3年引進3萬多人!高校畢業生來舟就業,可享四大優惠政策


  • 2021
  • 03/18
  • 21:39
  • 就業政策

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2021-03-05 14:10:19 來源: 娛樂最新快報舉報

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  近3年來,我市高校畢業生引進人數逐年增長。

 

  3年累計引進數量達到33573人,約占全市常住人口的3%。

 

  我市大學生流入流出比也從2018年的2.46:1提升到3.42:1。

 

  市人社局“一把手”

 

  昨在線接聽“12345”

 

  昨天上午,市級單位“一把手”現場接聽12345熱線,市委組織部副部長、市人力資源和社會保障局黨組書記、局長陳芬芬攜相關部門負責人在線接聽市民來電, 有關市民參保、高校畢業生來舟就業成咨詢熱點,并披露了以上幾個數據。

 

  高校畢業生來舟就業

 

  可享四項政策

 

  問

 

  

 

“我是浙江大學一名大四學生,即将畢業想來舟山工作,請問有什麼優惠政策?”

  不少外地大學生來電咨詢來舟就業政策。

 

  陳芬芬介紹,大學生來舟就業創業,可以享受來舟落戶“零門檻”、個稅繳納“全獎勵”、人才公寓“免租金”、就業創業“有補貼”等一系列優惠政策。

 

  這兩年,為進一步加大高校畢業生引進力度,我市重點升級了四項政策:

 

  一是高校畢業生來舟就業補貼政策,對畢業5年内的高校畢業生,首次到我市中小微企業就業的,按專科、本科、碩士,分别給予每月400、700、900元的補貼,最長可享受2年;

 

  二是企業人才購房補貼政策,補貼對象範圍從985、211重點高校放寬到所有普通本科畢業生;

 

  三是實習交通補貼政策,按省内、華東地區和華東以外地區這3個範圍,分别給子500、1000、1500元的一次性交通補貼;

 

  四是創業擔保貸款政策,對在舟首次創業的畢業10年内高校畢業生,貸款最高額度從30萬元提高到60萬元。

 

  

 

  2020年10月21日,岱山縣組織企業赴山西太原工業學院開展校園招聘。資料照

 

  市民咨詢技能證書補貼、

 

  跨市互通

 

  徐先生持有船舶起重工技術證書,他建議對持證人員發放補貼。“船舶起重工在起重作業範圍是非常重要的崗位,人員技術要過硬,證書也很難考取。”徐先生介紹,據他了解,湖北、安徽等地對持有該證書的人員有相關補貼,但是舟山還沒有相關政策。“舟山持有船舶起重工技術證書的人不多,崗位人才緊缺,能否考慮給予一定補貼?”

 

  陳芬芬介紹,目前船舶起重工并未列入我市工種補貼目錄。

 

  

 

“您反映的問題我記下了,會讓相關部門對該工種進行深入了解調查,若證書含金量确實很高,對人才需求大,會調整進補貼目錄,感謝您寶貴的建議。”

  答

 

  市民李女士曾在甯波取得助理會計師證書,今年到舟山工作,她咨詢該證書能否在舟山使用,需要辦理什麼手續。

 

  “可以使用。”陳芬芬介紹,目前甯波和舟山實行職稱證書互通互認政策,證書若在浙江政務服務網能查詢到,便自動轉入舟山系統,下載下來便可使用;若查詢不到,則需填寫甬舟職稱證書互通互認審定表,同時帶上證書到職能部門進行審核換證。

 

  參保種類不同

 

  享受不同退休待遇

 

  接聽現場,不少市民咨詢參保事宜。

 

  市民劉女士替家人了解參保享受退休待遇問題。

 

  問

 

  

 

“56周歲男性首次參保,繳納城鄉居民養老保險和職工養老保險有什麼區别?”

  “兩者都可以參加,但繳費方式和享受待遇有所不同。”陳芬芬解釋,男性60歲時可一次性補繳足15年的城鄉居民養老保險,繳費檔數分10個檔,從200餘元/年至7000餘元/年不等,市民可自行選擇,這樣60歲以後則可享受退休待遇;而職工養老保險不能一次性補繳,這位男性市民需要從56歲繳滿15年直到71歲後才能享受退休待遇。

 

  “兩種參保方式哪種更劃算呢?城鄉居民養老保險不同檔次所對應的養老金有多少?”劉女士繼續問道。

 

  陳芬芬表示,職工養老保險繳納多,養老待遇享受得多,另一種方式繳納的少,享受得也少。市民應根據自身身體狀況、經濟條件以及養老需求等方面綜合考量。此外,城鄉居民養老保險參保繳費檔數多,計算方法複雜,市民可到綜合服務大廳窗口咨詢具體事項。

 

  記者:王菲 舟山晚報記者:叢琳

 

  通訊員:孔莉芬 虞磊明

 

  編輯:嚴婷 阿勒


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