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中新網杭州12月12日電(錢晨菲)11日，浙江省殘疾人聯合會等6部門聯合出台的《關于完善殘疾人就業保障金制度更好促進殘疾人就業的實施意見》(下稱《意見》)發布，提出多項提升殘疾人就業質量的政策。
如《意見》提出，要加大對用人單位安排殘疾人就業的扶持激勵力度。将勞動年齡段内有勞動能力和就業意願的未就業持證殘疾人認定為就業困難人員，按規定落實各項就業扶持政策。加大對超比例安置單位的獎勵政策落實力度，對超比例安置殘疾人就業的企業，每多安置1人，每年按不低于當地4個月最低工資的标準予以獎勵。
自主就業創業方面，《意見》提出落實促進殘疾人多渠道就業創業政策，如開發垃圾分類管理員等一批适合殘疾人的公益性崗位；政府和鄉鎮(街道)興辦貿易市場，設立商鋪、攤位，以及新增建設郵政報刊零售亭等便民服務網點時，應預留不低于10%給殘疾人；政府及相關部門也可在公共場所設立專門的彩票銷售亭，免費(或優惠)提供給殘疾人經營等。
《意見》還提出，符合同類多項扶持政策的就高享受；建立用人單位按比例安排殘疾人就業及繳納殘保金公示制度；對未按比例安排殘疾人就業且拒繳、少繳殘保金或虛假安置殘疾人就業等行為的用人單位，将其失信行為記入行業信用記錄。
數據顯示，2020年，浙江省已組織殘疾人技能培訓25812人次，舉辦線上線下招聘會249場，新增殘疾人就業13310人，有勞動能力和就業意願的殘疾人就業率達到93%以上。(完)
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